Veni. Vidi. Vici. Краткий очерк истории юридического бизнеса в Украине
Ксения Забродская, редактор Pravotoday
Светлана Новикова, партнёр Legal Marketing Solutions
*обновленная версия
Говорят, юридический консалтинг – сравнительно молодая для Украины сфера, ещё не достигшая совершеннолетия. Вспомним юридические консультации советского типа, где работали чрезвычайно опытные адвокаты – такие, например, как Клара Маргулян, Анатолий Грузд, Михаил Исаков или Аркадий Лидский. Однако же отличий от современной частной практики, построенной по западному типу, в советской практике не счесть, если не считать самой сути профессии! Подход, организация рабочего времени, набор сотрудников и требования – ну когда, скажите, от советского адвоката требовалось знание английского языка? Разве что в «Укринюрколлегии», действовавшей в Киеве с 1937 года.
Для начала отметим, что юридический бизнес как таковой начал зарождаться в конце XIX века - тогда и на развитом Западе, и на территории соседней империи хозяйственные отношения достигли того уровня, который уже требовал соответствующего профессионального правового обеспечения. Например, первое соглашение о слиянии на территории Российской Империи, о которой есть информация в исторических архивах, датируется 1799 годом, когда Павел I даровал привилегии новообразованной российско-американской компании в Иркутске. К сожалению, информации о юристах, обслуживавших эту сделку, не сохранилось, однако соответствующие выводы сделать можно.
Тем не менее, не будем погружаться настолько глубоко - пусть на Западе юридические фирмы и развивались на протяжении XIX-XX веков, но юридическому бизнесу в независимой Украине фактически пришлось начинать все с нуля.
1989-1994 ГОДЫ: ПИОНЕРЫ
Кем были те первопроходцы, что решились открыть первые юридические фирмы в Украине? В конце восьмидесятых годов чуть ли не на всей территории Советского Союза достаточно заметно чувствовался ветер перемен, который дул с запада, приносил прозрачные намеки на рыночную экономику, демократию и свободу выбора контрагента. Административно-командная модель строения хозяйственных отношений постепенно отживала свое, и это потребовало соответствующих изменений во всех сферах общественной жизни.
Юриспруденция - сложное дело, а начать что-то новое на руинах старого способны только высокообразованные, опытные и сильные люди. Их имена на слуху и сегодня - ведь высокий процент созданных тогда юридических фирм успешно функционирует и сегодня.
Первыми «юридическими бизнесменами» были авторитеты в сфере права, в основном - преподавательский состав ведущих столичных вузов: Василь Кисиль, Анатолий Довгерт, Евгений Кубко, Наталья Кузнецова, Владимир Рыжий, Сергей Козьяков, Татьяна Гавриш т.д. В это время основаны такие юридические фирмы:
Понятно, что юридический бизнес, кроме партнеров, создают юристы, на которых часто лежит основной массив работы. Старшее поколение передает свой опыт младшему, и кадры закономерно растут. Студенты-юристы украинских вузов получают возможность сделать прорыв в системе знаний и представлений о частном юридический бизнесе - получают образование в ведущих юридических школах США и Европы, проходят стажировку в западных юридических фирмах. После получения новых знаний и навыков и возвращения на Украину бывшие студенты решаются на создание собственного бизнеса.
С легкой руки профессора Василия Кисиля и других преподавателей, пример успешного бизнеса которых вдохновляет молодое поколение на собственные свершения, бывшие студенты берут на себя роль управляющих партнеров и владельцев новых юридических фирм. Эти годы отмечены выходом следующих юридических фирм:
В это время растет спрос на услуги украинских юридических фирм со стороны иностранных клиентов, усиливается серьезная трансакционная работа - ведь Украина представляет собой полноценную площадку для ведения любой хозяйственной деятельности без лишних затрат. Лоцманами для ведения такой деятельности становятся местные юристы, что справедливо для украинских реалий.
Другая яркая тенденция этого периода - увеличение карьерных амбиций старшего юридического персонала уже существующих юридических фирм. Достаточный опыт работы и невысокая насыщенность рынка становятся причиной создания (или лучше сказать «выделения»?) новых юридических фирм.
2007 хорошо запомнился «лихорадкой» на рынке труда в юридическом секторе вскоре после прихода в Украину юридической фирмы CMS Cameron McKenna.
Уже якобы сформированное общество локальных юристов, где все сферы влияния казались распределенными, несколько встряхнула агрессивная политика нового игрока - политика в сфере HR, которая сопровождалась массированной «охотой за головами» партнеров и юристов всех уровней. Как известно, эта знаменитая охота характеризовалось существенной материальной мотивацией. От подобных действий пострадала целостность нескольких известных и уважаемых юридических фирм, которые в свою очередь внесли коррективы в собственные бюджеты и обратили пристальное внимание на персонал местных юридических фирм.
Однако CMS Cameron McKenna - скорее исключение из правила, чем тенденция. В 2007-2008 годах из-за стремительного роста масштабной трансакционной работы активно планировали выход на украинский рынок ее главные поставщики - мощные международные фирмы, в том числе из «магического круга» - Lovells, Linklaters, White & Case. Считалось, что будет происходить слияние или приобретение локальных юридических фирм. Кроме того, 2008 год был отмечен многообещающим выходом гиганта Clifford Chance и ведущей австрийской юридической фирмы Wolf Theiss.
Остальным международным юридическим фирмам в связи с кризисом пришлось внести коррективы в свои планы относительно Украины - в частности, Linklaters открыла в Лондоне виртуальный офис для обслуживания проектов в Украине. Некоторые другие иностранные фирмы работают по принципу тесного партнерства с украинскими юридическими фирмами. Это лишь пауза, затишье, а не окончательное решение.
Вместе с тем в этот период происходит активный карьерный рост на рынке - крупные юридические фирмы дают допуск к партнерству юристам, которые росли вместе с ними. Среди таких фирм следует отметить Magisters, «Астерс», «Василь Кисиль и Партнеры», Baker & McKenzie, Beiten Burkhardt т.д.
В условиях экономической нестабильности и нехватки объема работы в период зима 2008 - весна 2009 продолжаются значительные сокращения юридического персонала всех уровней. В некоторых случаях причиной является искусственное и неоправданное увеличение персонала фирмой с целью наращивания репутации. Известно о значительных сокращениях юристов в следующих фирмах, да простят авторов их пиар-менеджеры:
Наблюдается интересная тенденция - юридические фирмы обратились к ребрендингу. Это не Лише изменение названия и визуального оформления бренда, но и заявление миру о том, что в компании произошли значительные внутренние сдвиги. Названия юридических фирм все меньше создаются консервативным методом (когда наименования включают фамилии партнеров-учредителей), а сами фирмы провозглашают идею коллегиального партнерства и прозрачного карьерного пути, идя на абстрактные, обобщающие названия для юридических фирм.
Переход партнеров юридических фирм из бизнеса в политику тоже имеет немало примеров - Александр Задорожный, Игорь Пукшин, Сергей Власенко, Николай Катеринчук, Евгений Корнейчук и другие испытывают себя, и довольно успешно, на ниве политики.
Кроме того, возрастает роль профессиональных менеджеров в юридическом бизнесе - вводится должность административного директора, возрастает роль отделов маркетинга и персонала в стратегическом планировании развития ведущих юридических фирм.
----
Впервые статья была опубликована в газете «Юридична газета». Публикация материала осуществляется с разрешения Ксении Забродской.
Светлана Новикова, партнёр Legal Marketing Solutions
*обновленная версия
Говорят, юридический консалтинг – сравнительно молодая для Украины сфера, ещё не достигшая совершеннолетия. Вспомним юридические консультации советского типа, где работали чрезвычайно опытные адвокаты – такие, например, как Клара Маргулян, Анатолий Грузд, Михаил Исаков или Аркадий Лидский. Однако же отличий от современной частной практики, построенной по западному типу, в советской практике не счесть, если не считать самой сути профессии! Подход, организация рабочего времени, набор сотрудников и требования – ну когда, скажите, от советского адвоката требовалось знание английского языка? Разве что в «Укринюрколлегии», действовавшей в Киеве с 1937 года.
Для начала отметим, что юридический бизнес как таковой начал зарождаться в конце XIX века - тогда и на развитом Западе, и на территории соседней империи хозяйственные отношения достигли того уровня, который уже требовал соответствующего профессионального правового обеспечения. Например, первое соглашение о слиянии на территории Российской Империи, о которой есть информация в исторических архивах, датируется 1799 годом, когда Павел I даровал привилегии новообразованной российско-американской компании в Иркутске. К сожалению, информации о юристах, обслуживавших эту сделку, не сохранилось, однако соответствующие выводы сделать можно.
Тем не менее, не будем погружаться настолько глубоко - пусть на Западе юридические фирмы и развивались на протяжении XIX-XX веков, но юридическому бизнесу в независимой Украине фактически пришлось начинать все с нуля.
1989-1994 ГОДЫ: ПИОНЕРЫ
Кем были те первопроходцы, что решились открыть первые юридические фирмы в Украине? В конце восьмидесятых годов чуть ли не на всей территории Советского Союза достаточно заметно чувствовался ветер перемен, который дул с запада, приносил прозрачные намеки на рыночную экономику, демократию и свободу выбора контрагента. Административно-командная модель строения хозяйственных отношений постепенно отживала свое, и это потребовало соответствующих изменений во всех сферах общественной жизни.
Юриспруденция - сложное дело, а начать что-то новое на руинах старого способны только высокообразованные, опытные и сильные люди. Их имена на слуху и сегодня - ведь высокий процент созданных тогда юридических фирм успешно функционирует и сегодня.
Первыми «юридическими бизнесменами» были авторитеты в сфере права, в основном - преподавательский состав ведущих столичных вузов: Василь Кисиль, Анатолий Довгерт, Евгений Кубко, Наталья Кузнецова, Владимир Рыжий, Сергей Козьяков, Татьяна Гавриш т.д. В это время основаны такие юридические фирмы:
- «Юрвнешсервис» (1989)
- «Салком» (1990)
- «Проксен» (1990)
- «Юридическое Бюро Рыжего» (1991)
- «Фришберг и Партнеры» (1991)
- «Василь Кисиль и Партнеры» (1992)
- «Коннов и Созановский» (1992)
- «Грищенко и Партнеры» (1992)
- «Пахаренко и Партнеры» (1992)
- «Укринюрколлегия» (1992)
- «Сергей Козьяков и Партнеры» (1994)
- «Дмитриева и Партнеры» (1994)
- «Юрис» (1994)
- «Инюрполис» (1994)
- BC Toms & Co. (1991)
- Salans (1992)
- Squire Sanders & Dempsey (1992)
- Baker & McKenzie (1993)
- Altheimer & Grey (1993)
Понятно, что юридический бизнес, кроме партнеров, создают юристы, на которых часто лежит основной массив работы. Старшее поколение передает свой опыт младшему, и кадры закономерно растут. Студенты-юристы украинских вузов получают возможность сделать прорыв в системе знаний и представлений о частном юридический бизнесе - получают образование в ведущих юридических школах США и Европы, проходят стажировку в западных юридических фирмах. После получения новых знаний и навыков и возвращения на Украину бывшие студенты решаются на создание собственного бизнеса.
С легкой руки профессора Василия Кисиля и других преподавателей, пример успешного бизнеса которых вдохновляет молодое поколение на собственные свершения, бывшие студенты берут на себя роль управляющих партнеров и владельцев новых юридических фирм. Эти годы отмечены выходом следующих юридических фирм:
- «Шевченко Дидковский и Партнеры» (1995)
- «Украинская юридическая группа» (1996)
- «Магистр и Партнеры» (1997)
- «Ильяшев и Партнеры» (1997)
- «Кравец и Левенец» (1997)
- «Грамацкий и Партнеры» (1998)
- «Бондарь и Бондарь» (1998)
- «Правис: Резников, Власенко и Партнеры» (1999)
- «КМ Партнеры» (как Клиточенко, Минин и Партнеры) (1999)
- «Дубинский и Ошарова» (2000)
В это время растет спрос на услуги украинских юридических фирм со стороны иностранных клиентов, усиливается серьезная трансакционная работа - ведь Украина представляет собой полноценную площадку для ведения любой хозяйственной деятельности без лишних затрат. Лоцманами для ведения такой деятельности становятся местные юристы, что справедливо для украинских реалий.
Другая яркая тенденция этого периода - увеличение карьерных амбиций старшего юридического персонала уже существующих юридических фирм. Достаточный опыт работы и невысокая насыщенность рынка становятся причиной создания (или лучше сказать «выделения»?) новых юридических фирм.
- «Гвоздий и Оберкович» (2003)
- «Пукшин и Партнеры» (2004) - из состава «Правис: Резников, Власенко и Партнеры»
- «Саенко Харенко» (2004) - из состава «Шевченко Дидковский и Партнеры» и BC Toms & Co.
- «Лавринович и Партнеры» (2004) - из состава «Шевченко Дидковский и Партнеры» и «Магистр & Партнеры»
- «Волков и Партнеры» (2005) - из состава «Василь Кисиль и Партнеры»
- Lexwell & Partners (2005) - из состава «Василь Кисиль и Партнеры»
- Spenser & Kauffmann (2006)
- Integrites (2005)
- Гарантия (2005)
- «Андрей Кравец и Партнеры» и «Левенец, Мацив и Партнеры» (2006) - из состава «Кравец и Левенец» (1997)
- Arzinger & Partners (2002)
- Beiten Bukhardt (2004)
- DLA Piper (2005)
- Gide Loyrette Nouel (2006)
- Rodl & Partner (2006)
- Peterka & Partners (2006)
- Shoenherr (2006)
- Arthur Andersen – в связи с банкротством этой мощной аудиторской компании, которая в свое время входила в состав «большой пятерки», в 2002 году многие юристы мигрируют в локальные и международные юридические фирмы.
- Altheimer & Grey - в связи с банкротством этой юридической фирмы в 2004 году юристы почти в полном составе переходят в новосозданный киевский офис Chadbourne & Parke.
- Ernst & Young Law - в 2005 году юристы этого департамента почти в полном составе переходят в новосозданный киевский офис юридической фирмы DLA Piper.
2007 хорошо запомнился «лихорадкой» на рынке труда в юридическом секторе вскоре после прихода в Украину юридической фирмы CMS Cameron McKenna.
Уже якобы сформированное общество локальных юристов, где все сферы влияния казались распределенными, несколько встряхнула агрессивная политика нового игрока - политика в сфере HR, которая сопровождалась массированной «охотой за головами» партнеров и юристов всех уровней. Как известно, эта знаменитая охота характеризовалось существенной материальной мотивацией. От подобных действий пострадала целостность нескольких известных и уважаемых юридических фирм, которые в свою очередь внесли коррективы в собственные бюджеты и обратили пристальное внимание на персонал местных юридических фирм.
Однако CMS Cameron McKenna - скорее исключение из правила, чем тенденция. В 2007-2008 годах из-за стремительного роста масштабной трансакционной работы активно планировали выход на украинский рынок ее главные поставщики - мощные международные фирмы, в том числе из «магического круга» - Lovells, Linklaters, White & Case. Считалось, что будет происходить слияние или приобретение локальных юридических фирм. Кроме того, 2008 год был отмечен многообещающим выходом гиганта Clifford Chance и ведущей австрийской юридической фирмы Wolf Theiss.
Остальным международным юридическим фирмам в связи с кризисом пришлось внести коррективы в свои планы относительно Украины - в частности, Linklaters открыла в Лондоне виртуальный офис для обслуживания проектов в Украине. Некоторые другие иностранные фирмы работают по принципу тесного партнерства с украинскими юридическими фирмами. Это лишь пауза, затишье, а не окончательное решение.
Вместе с тем в этот период происходит активный карьерный рост на рынке - крупные юридические фирмы дают допуск к партнерству юристам, которые росли вместе с ними. Среди таких фирм следует отметить Magisters, «Астерс», «Василь Кисиль и Партнеры», Baker & McKenzie, Beiten Burkhardt т.д.
В условиях экономической нестабильности и нехватки объема работы в период зима 2008 - весна 2009 продолжаются значительные сокращения юридического персонала всех уровней. В некоторых случаях причиной является искусственное и неоправданное увеличение персонала фирмой с целью наращивания репутации. Известно о значительных сокращениях юристов в следующих фирмах, да простят авторов их пиар-менеджеры:
- Beiten Burkhardt
- Baker & McKenzie
- Gide Loyrette Nouel
- Magisters
- «Астерс»
- Ирина Назарова и Андрей Вишневский с группой юристов выходят из состава «Сергей Козьяков и Партнеры» и присоединяются к «Астерс» в 2008 году.
- Юридические фирмы «Волков и Партнеры» и «Сергей Козьяков и Партнеры» объединяются для создания «Волков Козьяков и Партнеры» в 2008 году.
- Создается правовая группа «Павленко и Побережнюк».
- Ирина Назарова и Андрей Вишневский с группой юристов выходят из состава «Астерс» для основания своей фирмы Engarde в 2009 году.
Наблюдается интересная тенденция - юридические фирмы обратились к ребрендингу. Это не Лише изменение названия и визуального оформления бренда, но и заявление миру о том, что в компании произошли значительные внутренние сдвиги. Названия юридических фирм все меньше создаются консервативным методом (когда наименования включают фамилии партнеров-учредителей), а сами фирмы провозглашают идею коллегиального партнерства и прозрачного карьерного пути, идя на абстрактные, обобщающие названия для юридических фирм.
- «Шевченко Дидковский и Партнеры» в 2008 году переименовывается в «Астерс» в связи с реструктуризацией и ростом состава партнеров.
- «Магистр & Партнеры» в 2008 году сокращают название до Magisters.
- Arzinger & Partners в 2009 году сокращают название до Arzinger в связи с обретением независимости от немецкого офиса.
- Создаются новые юридические фирмы с абстрактными названиями - например, Avellum Partners, Engarde в 2009 году.
Переход партнеров юридических фирм из бизнеса в политику тоже имеет немало примеров - Александр Задорожный, Игорь Пукшин, Сергей Власенко, Николай Катеринчук, Евгений Корнейчук и другие испытывают себя, и довольно успешно, на ниве политики.
Кроме того, возрастает роль профессиональных менеджеров в юридическом бизнесе - вводится должность административного директора, возрастает роль отделов маркетинга и персонала в стратегическом планировании развития ведущих юридических фирм.
----
Впервые статья была опубликована в газете «Юридична газета». Публикация материала осуществляется с разрешения Ксении Забродской.
